Kot Backend Developer v Caldi boš sodeloval pri razvoju in izboljšavi mobilnih in spletnih aplikacij z uporabo sodobnih tehnologij.
PLAČA
2000 - 4000 EUR
IZKUŠNJE
Vsaj 1 leto
ORODJA
Supabase
NAČIN DELA
Hibridno delo
SODELOVANJE
Full-time
Junior/Mid Backend Developer
O TEBI
Tvoje izkušnje:
- Vsaj 1 leto development izkušenj;
- Osnovno znanje s pripravo podatkovnih shem;
- Osnovne izkušnje dela z SQL in noSQL podatkovnimi bazami (Supabase in Google Firebase);
- Poznaš osnove dela z API-ji;
- Bonus, če imaš izkušnje s TypeScriptom in/ali z integriranjem Third party storitev (Stripe, RevenueCat, Salesforce …)..
O DELU
Tvoji izzivi?
- Priprava podatkovnih baz (data modeling);
- Večino časa delo na relacijskih podatkovnih bazah, bolj redko na dokumentnih;
- Priprava REST API-jev;
- Delo s serverless arhitekturo;
- Avtentikacija uporabnikov, row-level security, delo s Supabasovim RealTime sporočilnim sistemom.
Kaj te čaka v Caldi?
01
/04
Plačilo in nagrade
Ponujamo plačilni razpon med 2000 in 4000 EUR, odvisno od tvojih izkušenj.
02
/04
Udobno delovno okolje
Imamo prostorne in moderne pisarne, poln hladilnik in neomejene količine kave. Prav tako se nam v pisarnah občasno pridružijo naši kužki in popestrijo še tako turoben dan!
03
/04
Hibridno delo
Večina ekipe je v pisarni vsak dan, razen izjemoma nekajkrat na mesec, enaki pogoji pa veljajo tudi zate. Na samem začetku je pomembno, da čim več časa preživiš v pisarni, kasneje pa obstaja možnost občasnega dela od doma.
04
/04
Fleksibilen urnik
V podjetju nimamo striktnega urnika dela, tako da lahko sam odločaš, kdaj boš začel z delom. Pomembno pa nam je, da so stvari narejene in rezultati doseženi.
Kako furamo projekte.
STEP 1
Kick-Off Meeting
Na uvodnem sestanku je prisoten celoten project team, ki dobi uvodne informacije o projektu.
STEP 2
Design
Faza zajema raziskavo, oblikovanje userflow-ov, UX in UI design.
STEP 3
Development
Front-end in back-end development na podlagi designov in zahtev stranke
STEP 4
QA
Testiranje in potrjevanje kakovosti pred objavo aplikacije.
STEP 5
Team reflection
Po zaključku projekta sledi refleksija, kjer analiziramo preteklo delo in izpostavimo priložnosti za izboljšave v prihodnjih projektih.
Ali lahko v Caldi napreduješ?
Seveda!
Kot mlado podjetje, ki zelo hitro raste, nam je v največjem interesu, da rasteš z nami - karkoli že rast zate pomeni; pridobivanje širine ali poglabljanje že obstoječa znanja - that’s on you!
KAJ TO POMENI V PRAKSI?
Da ti rast vsaj malce lažje omogočimo, ti ponujamo 150 EUR mesečnega budgeta za profesionalni razvoj. Kako ga porabiš, je povsem odvisno od tebe. Naša ekipa ga običajno nameni novim coursom, knjigam ali pa konferencam oziroma za karkoli, za kar misliš, da bo pripomoglo k tvojemu profesionalnemu razvoju.
Naša ekipa designerjev se je lani odpravila v San Francisco na Figma konferenco, developerji pa so odšli na FlutterFlow konferenco v New York, kjer so pridobili nova znanja, izmenjali ideje in razširili svoja obzorja. Za večino ekipe je bilo to prvo potovanje čez lužo; na potovanju smo spoznali tudi veliko novih ljudi, preizkusili ogromno dobre hrane in poglobili odnose znotraj ekipe.
Hiring process.
Koraki do tega, da postaneš del naše ekipe.
LET’S TALK
Si želiš postati del ekipe?
Izpolni spodnji prijavni obrazec za prijavo na razpisano delovno mesto. Kmalu zatem te bomo kontaktirali.